为进一步推进实施甘肃省“三区”人才支持计划文化工作者专项工作，12月15日，甘肃省文化旅游系统“三区计划”文化工作者专项管理干部能力提升培训班，在浙江大学城市学院举办。浙江大学城市学院有关部门负责同志出席开班仪式并致辞，甘肃省文化和旅游厅二级巡视员李长迅作开班动员。

　　此次培训班时间从12月14日至20日，邀请了文化和旅游部人事司相关部门的负责同志、浙江省委组织部和浙江大学教授、国家公共文化服务体系建设委员会委员等专家教授进行授课辅导。旨在围绕文化旅游融合发展，提升甘肃省“三区”文化工作者专项管理干部素质能力、加强“三区”文化旅游建设、推动文化旅游扶贫工作。通过学习了解浙江省人才发展战略的实施及成效，解读“三区计划”文化工作者专项政策，观摩学习浙江新农村文旅产业发展经验，组织“三区”人才工作研讨交流等，进一步理清“三区”文化工作者专项工作思路，拓宽视野，提升能力素质。

　　举办这次培训班，是甘肃省文化和旅游厅党组加强“三区”文化人才队伍能力素质建设的重要举措，也是落实厅党组“打造文旅铁军　建设模范部门”、“厅系统人事干部争做排头兵”实践的一次骨干练兵。“三区计划”文化工作者专项自2013年实施以来，为甘肃省在基层公共文化服务方面提供了有力的人才支撑，取得了较好效果。

　　2020年是实施“三区计划”文化工作者专项计划最后一年，专项实施工作已接近尾声，进入评估验收阶段。培训班要求，参训学员一定要思想上高度重视，充分认识“三区计划”文化工作者专项工作的重要性和紧迫性，早着手、早计划，积极推进年度专项工作落实。要在持续抓好督促指导、认真梳理工作台账、加强工作统筹协调等方面下功夫，履职尽责，积极作为，务实推进专项工作取得新进展。省文化和旅游厅将加强督导检查，进一步推进落实“三区”专项实施，切实把“三区计划”文化工作者专项工作做实、做好。

　　来自全省14个市（州）、部分县（区）文化旅游部门以及厅直有关单位“三区计划”文化工作者专项负责人共58人参加培训。