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兰州市城管委开展《公职人员政务处分法》培训及警示教育大会

7月28日,兰州市城市管理委员会组织召开《公职人员政务处分法》培训及警示教育大会,直属单位班子成员,机关全体党员、干部约60余人参加了大会。

首先,党组成员、纪检监察组组长刘平礼通报了五起违反“八项规定”的典型案例,特别例举一起在城市管理方面严重违纪违法案例,使大家引以为戒、以案为鉴,汲取教训,警钟长鸣,廉洁自律必须牢记在心。

接着,他对《公职人员政务处分法》从三个方面作了深刻的解读。

1、充分认识制定《政务处分法》的意义。《政务处分法》是新中国成立以来第一部全面系统规范公职人员政务处分工作的国家法律,将国家监察体制改革提出的实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖的要求进一步具体化,对坚持和加强党的全面领导,强化对权力运行的制约和监督,构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制具有重要意义。

2、准确把握《政务处分法》的具体内容。《政务处分法》共7章68条,可以分为三个部分,第一部分为第一章总则,主要规定了立法目的、政务处分基本原则及工作方针等内容;第二部分为第二章至第六章,是主体部分,主要规定了政务处分的种类和适用、违法行为及其适用的政务处分、政务处分的程序、复审复核、法律责任等内容;第三部分为第七章附则,主要规定了授权制定具体规定、本法溯及力及生效日期。

3、严格落实和自觉遵守《政务处分法》。一是要抓好学习宣传教育。在贯彻落实《政务处分法》上走在前、作表率,带头学习、带头遵守。二是要自觉严格遵纪守法。按照规定程序及要求开展工作,努力提高工作规范化、法制化水平。三是认真抓好法律落实。始终把纪律挺在前面,依法履职、秉公用权、廉洁从政。

会后,大家一致表示,通过学习培训,对《政务处分法》有了更清晰的认识,今后将持续深入学习领会,严格遵守遵循,以更高标准要求自己,切实做到依法依规,履职尽责,时刻紧绷廉洁自律这根弦。

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